Recrutement en stratégie – Montréal ET Québec

Aviseo Conseil est un cabinet boutique de services-conseils en stratégie, transformation et économie, reconnue pour son expertise sectorielle et son savoir-faire. Notre rigueur et notre esprit d’entreprenariat font de nous une organisation dynamique et avant-gardiste dans le milieu.

Fondée il y a dix ans, Aviseo connaît une croissance rapide et regroupe maintenant plus de 40 professionnels à ses bureaux de Québec, Montréal et Casablanca. Aviseo accompagne les entreprises et les organisations du Québec et d’ailleurs dans leurs défis stratégiques.

Nous sommes présentement à la recherche de talents pour étoffer davantage nos équipes de Montréal et de Québec en vue d’accompagner au mieux nos clients issus de différents secteurs d’activité.

Nous recrutons actuellement à différents niveaux : Analyste, Consultant·e, Consultant·e principal·e.

Nous privilégions les candidats ayant du vécu professionnel dans le secteur du service-conseil, en stratégie, transformation organisationnelle et/ou en gestion du changement. Si vous vous reconnaissez dans l’un de ces profils, que vous débutiez votre parcours ou que vous souhaitiez relever un nouveau défi stratégique, nous souhaitons vous rencontrer.

Pourquoi choisir Aviseo?

  • Rejoindre un cabinet-boutique québécois en croissance et soucieux de la progression professionnelle de ses employés.
  • Avoir l’occasion de travailler sur des mandats prioritaires et stratégiques pour nos clients, accélérant ainsi votre développement personnel et professionnel.
  • Être exposé rapidement à des types de mandats variés au sein de nombreux secteurs d’activités.
  • Exprimer son potentiel d’intrapreneur en collaborant activement à l’évolution du cabinet et en participant aux différents chantiers internes.
  • Profiter d’une vie professionnelle et personnelle équilibrée grâce à une culture inclusive et flexible.

Profil recherché

Postes ouverts : Analyste (A), Consultant·e (C), Consultant·e principal·e (CP)

Formation

Diplômes requis ou souhaités

  • Titre de CPA, CFA, CRHA (un atout)
  • Diplôme universitaire de deuxième cycle en :
    • stratégie
    • innovation
    • gestion
    • développement organisationnel
    • administration des affaires

Toute combinaison d’études jugée pertinente sera considérée

Expérience

Années d’expérience selon le niveau

  • Analyste (A) : finissant·e à 2 ans d’expérience
  • Consultant·e (C) : 2 à 4 ans d’expérience
  • Consultant·e principal·e (CP) : 5 à 7 ans d’expérience

Expérience en :

  • services-conseils
  • stratégie
  • transformation organisationnelle
  • gestion du changement

Toute autre expérience connexe jugée pertinente sera également considérée

Compétences

Compétences techniques 

  • Analyse stratégique et rigueur analytique
  • Capacité de conceptualisation de l’information et esprit de synthèse
  • Compétences organisationnelles et en gestion de projets
  • Animation de rencontres et d’ateliers de travail
  • Réalisation d’entrevues auprès d’experts de divers secteurs
  • Contribution à l’élaboration d’offres de services
  • Assurance qualité des livrables
  • Maîtrise de la suite MS Office
  • Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément

Compétences comportementales 

  • Professionnalisme et éthique de travail irréprochables
  • Forte capacité à travailler en équipe
  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Orientation résultats et souci du détail
  • Curiosité intellectuelle et volonté d’apprentissage continu
  • Esprit d’initiative et posture intrapreneuriale
  • Préoccupation constante de la satisfaction client et du partenariat
  • Capacité à développer ses collègues et, selon le niveau, à prendre en charge la gestion des mandats (CP)
  • Volonté de se dépasser et de contribuer à bâtir une firme de service-conseil en croissance

Exigences spécifiques

Langues

  • Excellente maîtrise du français (écrit et parlé)
  • Anglais avancé (écrit et parlé)

Disponibilités

  • Dès maintenant ; 40h/semaine
  • Déplacements occasionnels possibles selon les projets

Permis / autorisations légales

  • Les candidat·e·s doivent avoir le droit de travailler au Canada

Conditions d’emploi

  • Poste à temps plein
  • Mode de travail hybride
  • Lieu : bureaux de Québec ou Montréal

Avantages sociaux

  • Transport en commun payé
  • Cellulaire payé
  • Allocation pour le sport
  • Congé durant la période des fêtes
  • Formations personnalisées
  • Assurances collectives
  • Programme de contribution aux REER
  • Programmes après 5 années de service : 5 années de rêve

Si un poste en stratégie chez Aviseo Conseil vous intéresse, envoyez-nous votre candidature d’ici le 20 mars 2026 à recrutement@aviseo.ca.